为进一步夯实高水平师资队伍建设根基，全面提升课堂教学质量与核心竞争力，6月3日至6月6日，教师发展中心成功举办第三期ISW教学技能工作坊。本次工作坊以“实践驱动、同伴互促”为核心理念，由校本培训师担任引导员全程指导，来自各二级学院的10名优秀教师通过层层选拔参与此次培训，并顺利完成课程内容，取得专业认证证书。
本期工作坊引导员采用“理论讲解+迷你演练+即时反馈”的培训模式，将为期四天的培训日程科学划分为多个模块。在理论学习环节，引导员依托BOPPPS等先进教学模型，精辟阐释教学目标设计、教学方法优化、课堂互动策略等核心内容，为参训教师构建坚实的教学理论基础。在迷你教学演练环节，学员分组进行10分钟的微格教学展示，将所学理论应用于实践。在即时反馈环节，引导员结合教学理论和课堂实际，从教学目标达成度、教学方法有效性、师生互动效果等多维度，为每位学员提供详细且具针对性的反馈建议，同时鼓励学员相互交流、分享经验，在思想碰撞中实现共同成长。
结业仪式上，培训师为参训学员颁发了ISW教学技能工作坊国际认证证书，并期望学员们将工作坊中习得的前沿教学模式与先进教育理念深度融入日常教学，通过持续性的实践探索与教学打磨，实现教学设计的精准化、科学化升级，进一步提升课堂互动的实效性与感染力，为课程改革注入创新动能。此外，培训团队将建立长效跟踪服务机制，定期开展课堂教学回访工作，系统收集学员的实践反馈与改进建议，助力学员在专业成长道路上稳步进阶，持续提升教学能力与育人水平。
本期ISW教学技能工作坊持续充分发挥德赢官网自主培育的校本培训师团队优势，以专业的指导、丰富的实践，助力教师成长。未来，教师发展中心将继续秉承服务教师成长的宗旨，开展形式多样、内容丰富的培训活动，助力教师专业发展，为提高学校人才培养质量、建设高水平应用型大学奠定坚实基础。
（文/张文雅 图/周丽娜）
